Spectacle dans une convention · Identifier le bon circuit de paie

Identifier qui emploie les artistes

Vérifier si l’organisateur embauche directement ou achète un spectacle à un producteur employeur. Relever le lieu, les dates et la nature de la prestation. Le nom commercial de l’événement ne suffit pas à décider du circuit déclaratif.

Examiner le recours au Guso

Le Guso concerne le spectacle vivant et les employeurs relevant de son champ. Vérifier l’activité principale, l’objet de la structure et la prestation concernée avant de préparer l’embauche. Faire examiner séparément la captation audiovisuelle éventuelle.

Construire le budget de la soirée

Raisonner en coût total employeur lorsqu’il s’agit de salariés. Distinguer des factures techniques, des frais de déplacement et du prix de cession éventuellement versé à un producteur. Conserver la simulation de paie avec le budget validé.